Начальник отдела нормирования качества угля и сертификации
УК Кузбассразрезуголь
- Пионерский, Калининградская Область Кемерово
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Оптимизация качества добываемого и отгружаемого угля при планировании производства и подтверждение его соответствия нормативной базе
- Обеспечение максимально возможной загрузки действующих мощностей по переработке с целью получения конкурентоспособной угольной продукции для рынка
- Проведение технической политики по совершенствованию технического контроля.
- Формирование плана по переработке углесодержащей горной массы
- Обеспечение оперативной информацией о качестве угля по направлениям поставки
- Анализ выполнения плановых балансов по переработке угля и качество добываемого угля (выход, перемаркировка, качество)
- Оперативная работа по вопросам качества отгруженного угля и его контролю
- Организация работы по идентификации процессов, экологических аспектов, опасностей, целей в области качества, экологии и охраны труда в подразделении. Обеспечение контроля процесса, выполнения требований экологической, промышленной, пожарной безопасности и охраны труда в подразделении
- Обеспечение своевременного заключения, пролонгации договоров по направлению деятельности
- Обеспечение постоянного контроля за исполнением договорных обязательств компании и контрагентов по указанным договорам
- Оперативная работа с контрагентами по надлежащему выполнению договорных обязательств
- Подготовка материалов о нарушении договорных обязательств.
- Высшее образование (техническое) по специальности "Горный инженер-технолог", направление - "Открытые горные работы", "Обогащение полезных ископаемых"
- Опыт работы по данному направлению на предприятиях угольной промышленности.
- Минимальный стаж 3 года.
- Место работы: г. Кемерово
- Официальное трудоустройство по ТК РФ
- Стабильная и своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- График работы 5/2
- Программа лояльности для сотрудников (скидка от 5 до 20 % более, чем 80 партнеров)
- ДМС (возможность страхования членов семьи, родственников)
- Возможность участия в жилищной программе, компенсация аренды жилья для иногородних
- Льготы и гарантии (оплата проезда по РФ 1 раз в три года, санаторно-курортное лечение работников и детей в летний период, выслуга лет, оплата компенсации за энергоресурсы, пайковый уголь)
- Бесплатное повышение квалификации и обучение
HeadHunter