Impiegata/o amministrativa/o / Hr assistant

• Analisi e gestione budget
• Costruzione analytics
• Gestione rapporto tra strutture distaccate e sede centrale
• Amministrazione del personale sanitario
• Collaborazione con responsabile risorse umane per garantire la corretta applicazione delle politiche aziendali
• Supporto alla gestione contrattualistica dei dipendenti, assunzioni, scadenze e dimissioni.
• Supporto organizzazione percorsi formativi con il personale
• Mantenere la confidenzialità delle informazioni relative alla retribuzione

• Ambiente stimolante e dinamico, dotato di un sistema modernamente strutturato e tecnologicamente avanzato
• Percorso di formazione iniziale ed affiancamento costante verso la crescita professionale
• Inserimento diretto in Azienda con contratto

• Background economico e/o in gestione del personale
• Ottime capacità relazionali e comunicative
• Ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità
• Ottime capacità di lavoro in team
• Preferibile esperienza pregressa, anche minima, nel ruolo
• Conoscenza della lingua inglese
• Ottime competenze informatiche
• Riservatezza, precisione, organizzazione e affidabilità
• Flessibilità e proattività

Manpower