Ingegnere meccanico project manager
Adecco
- Rubiera, Reggio Emilia Reggio Emilia
- Tempo determinato
- Full time
- Coordinare e monitorare le attività dell'ufficio tecnico per la produzione e la qualità, garantendo l'efficienza del lavoro svolto
- Supervisionare e supportare il team di risorse assegnate, fornendo indicazioni e supporto tecnico
- Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza e degli standard di qualità
- Collaborare con altre funzioni aziendali per garantire il corretto svolgimento dei progetti
- Gestire le relazioni con i fornitori e i clienti, assicurando un'efficace comunicazioneRequisiti:
- Laurea in ingegneria, preferibilmente indirizzo meccanico
- Pregressa esperienza nel coordinamento di attività all'interno di un team tecnico o in attività di project management o nella gestione di processi
- Buone competenze in campo elettronico e informatico
- Capacità di gestire un team di risorse, promuovendo la collaborazione e l'efficienza
- Ottima capacità di problem solving e di gestione delle priorità
- Buone competenze comunicative e relazionaliOffriamo:
- Inserimento con contratto a tempo determinato o indeterminato
- Retribuzione competitiva in base all'esperienza e alle competenze del candidato
- Ambiente di lavoro dinamico e stimolante
- Possibilità di crescita professionale all'interno dell'aziendaIl contratto di lavoro sarà regolato dal Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro del settore Metalmeccanica CONFAPI.Disponibilità oraria: Full TimePatente: BMezzo di trasporto: Auto,MoreInformation×QA.Application.SubmittedQA.Thank.ApplyQA.Keep.TrackCondividi questa pagina suI candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it .Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).