Adjoint au Directeur des Affaires Médicales (2) à American Hospital of Paris

Hôpital Américain de Paris

  • Neuilly-sur-Seine, Hauts-de-Seine
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
À propos de nousL’HÔPITAL AMÉRICAIN DE PARIS est un établissement privé à but non-lucratif reconnu d’utilité publique.Créée en 1906 et dotée d’une forte culture d’entreprise, notre institution a pour mission de délivrer le meilleur des pratiques médicales françaises et américaines à ses patients français et internationaux.L’Hôpital Américain de Paris bénéficie d’une double reconnaissance française et américaine en matière de qualité des soins par la Haute Autorité de Santé (certification A) et par The Joint Commission selon les normes appliquées aux Etats-Unis.L’Hôpital Américain de Paris est le 1er établissement de santé français parmi les établissements publics et privés assurant concomitamment des activités de médecine, chirurgie et obstétrique* pour la mesure de la « satisfaction patients » sur 5 critères : accueil, qualité des soins, sécurité des soins, restauration, hébergement.*Données 2017, 2018 et 2019, pour tous les patients hospitalisés +48h au sein de l’Hôpital Américain de Paris et qui ont répondu à un questionnaire administré par la Haute Autorité de Santéwww.american-hospital.orgMissionL’Hôpital Américain de Paris recherche son Adjoint au Directeur des Affaires Médicales.Vos missions seront de :– Contribuer au côté du directeur médical à la mise en place opérationnelle de la stratégie 2024 2028– Mettre en place un process d’évaluation des bonnes pratiques médicales, le suivre avec l’appui des chefs de pôle et des chef d’unité et veiller à leur bonne application,– Suivre les différentes activités médicales (quantitatif et qualitatif) au travers du dialogue de pôle– Créer les conditions pour faire monter en charge une unité de recherche clinique– Participer aux instances médicales (comité d’accréditation, comité des dossiers médicaux, …)– Par délégation du Directeur Médical, intervenir sur des projets ou des missions transverses.– Manager, former et accompagner l’équipe des médecins résidents. Participer à leur recrutement,– Travailler en étroite collaboration avec le médecin coordinateurProfilTitulaire d’un Doctorat en médecine générale ou en spécialité, vous possédez une expérience significative dans la gestion de projets et management d’équipe.La pratique de l’anglais est indispensable.Vous êtes à l’aise avec la dimension stratégique du poste. Pédagogue, vous avez le sens du dialogue et de la communication.Ce poste est ouvert en CDI, statut cadre au forfait 207 jours.

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