Chargé de développement RH – H/F
Happy To Meet You
- Saint-Grégoire, Ille-et-Vilaine
- CDI
- Temps-plein
Vous êtes passionné par le recrutement et avez à cœur d'accompagner les salariés dans leur parcours ?
Vous souhaitez faire rayonner cette structure à impact en participant à la mise en place de la stratégie Marque Employeur de la Fondation ?
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions, alors rejoignez la Fondation AUB Santé en tant que : Chargé de développement RH – H/F.À proposSous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et au sein d'une équipe RH confirmée, nous recherchons un Chargé de développement RH - chargé de recrutement et marque employeur, pour attirer et fidéliser les professionnels de la Fondation pour les différentes activités de soins et de service.Vos missions :Recruter :
- Structurer et mettre en œuvre la stratégie de recrutement et de la marque employeur afin de promouvoir la Fondation et attirer les talents par le biais des réseaux sociaux et en allant à la rencontre des partenaires.
- Développer les relations écoles et représenter l'établissement auprès des différents réseaux (IFSI, IFAS, Pôle Emploi etc.) et évènements (salons de recrutement etc.)
- Assurer le suivi des recrutements : recueil des besoins auprès des équipes, rédaction des fiches de postes et des annonces, diffusion, entretiens de pré-sélection et en face à face pour certains métiers.
- Organiser les entretiens d'évaluation et professionnels et mettre à disposition les outils appropriés à la réalisation et au suivi.
- Recenser et partager les besoins individuels pour le plan de développement des compétences auprès du Service Formation.
- Participer aux réflexions et à la mise en place de projets en lien avec les parcours professionnels (parcours d'intégration…)
- Vous avez idéalement un Bac+3 en RH
- Vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 5 ans en recrutement ou de RH généraliste, en entreprise ou en cabinet.
- Vous connaissez idéalement le secteur de la santé (ses métiers et sa culture)
- Vous avez une bonne maîtrise des outils digitaux (réseaux sociaux, outils collaboratifs, veille…) et du sourcing (CVthèques et réseaux) ainsi qu'en gestion de projet RH.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute et votre proactivité
- Vous êtes une personne avec une grande autonomie et un réel sens du service !
- la Maladie Rénale Chronique (MRC) qui est l'activité historique de la Fondation,
- l'Hospitalisation À Domicile(HAD),
- la Nutrition & Perfusion à domicile,
- le Service À Domicile(SAD),
- la Formation professionnelle.
- Pour donner du sens à votre travail en exerçant vos fonctions au sein d'une structure à fort impact sociétal
- Proposer et mettre en œuvre une stratégie d'attractivité et de fidélisation de talents
- Travailler en équipe au sein des ressources humaines et en proximité avec les équipes des différentes unités.
- Faire vivre les valeurs de la Fondation : respect, autonomie et proximité au service des patients et des équipes.
- Poste à pourvoir à Rennes
- CDI à temps complet
- Date de démarrage : Vous faites quoi demain ?
- Stage
- Rennes (35)
- Télétravail partiel
- CDI
- Rennes (35)
- Télétravail partiel
- CDI
- Pacé (35)
- Télétravail partiel
Nos conseils.
Tous les mois.
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