Alternant BTS Géomètre Topographe – H/F

Geofit Group

  • Blois, Loir-et-Cher
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
A propos de nousSociété française de Géomètres-Experts créée en 1968 à Nantes, GEOFIT est aujourd’hui un acteur référent du développement des territoires et de la ville, rassemblant plus de 1400 collaborateurs avec ses filiales.Notre métier consiste à mesurer, quantifier et analyser les données géospatiales pour les transformer en véritables outils d’aide à la décision. En s’appuyant sur ses hommes engagés, GEOFIT contribue chaque jour à accompagner et sécuriser les projets d’aménagement et fonciers, en France et dans le monde.☘️Labellisé RSE, le Groupe adopte une stratégie responsable afin de garantir une performance durable qui assume pleinement les impacts de ses décisions.Il s’engage notamment pour l’emploi et l’insertion des personnes en situation de handicap.Afin de renforcer nos équipes de Blois, nous recrutons un nouveau collaborateur souhaitant se former au métier de Technicien géomètre topographe (H/F).Votre mission, si vous l’acceptezSous la responsabilité de votre maitre d’apprentissage, vos missions seront les suivantes :Contribuer à la réalisation des mesures topographiques sur les chantiersParticiper sur les sites à leurs réalisationsContribuez à l’élaboration du livrable de fin d’interventionVous bénéficiez un accompagnement d’un tuteur qui sera prêt à vous transmettre son savoir-faire et son expérience.Le profil idéalVous êtes titulaires d’un bac et souhaitez poursuivre vos études en préparant un BTS géomètre topographe en alternance.Vous appréciez de travailler en équipe et vous souhaitez intervenir sur des projets intéressants alors venez rejoindre la Teams GEOFIT !Date de début d’alternance : dès que possibleLes avantages :Valeurs humainesEsprit d’équipePrime de participationPrime de fin d’année11.5 RTTCSE intéressantLe processus de recrutementAprès avoir postulé, notre recruteuse Laura prendra connaissance de votre candidature.Les différentes étapes :
  • Échange téléphonique
  • Entretien avec le Responsable du service
  • Contrôle des références
  • Retour au candidat
  • Programme d’intégration

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