Responsable Ressources Humaines H/F
SKILLS
- Sedan, Ardennes
- 45 000-50 000 €/an
- CDI
- Temps-plein
développer les fonctionnalités des outils selon les besoins du site et l'évolution des règles internes
accompagner les opérationnels RH
gérer et négocier la sortie des collaborateurs- GPEC/Mobilité :
développer les outils de gestion des emplois et des compétences
s'assurer de la réalisation des RDP et entretiens professionnels
réaliser les talent-review en support des manager et en assurer le suivi et les plans d'actions
mettre en place des parcours de formation
gérer la mobilité interne et les recrutements externes : réalisation des annonces, réception des candidatures, entretiens et mise en place des parcours de formation et d'intégration- Législation du travail :
être le garant de l'application des règles légales et des procédures RH internes
réaliser, en support des managers, des potentiels de consignes- Gestion des réunions syndicales :
préparer les réunions CSE en support du DRH
organiser les élections professionnelles
organiser et animer l'observatoire des emplois et des compétences avec le DRH- Gestion budgétaire :
réaliser l'élaboration et le suivi budgétaire du service RH en lien avec le service financier
réaliser les opération ADP avec l'aide du DRH en lien avec la relation contractuelle (embauche, avenant, rupture, démission, etc) et assurer la mise en oeuvre effective des actions associées (entretiens, relance, planning, etc)Profil recherchéVous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans une entreprise industrielle.Vous disposez de compétences reconnues en droit du travail et maîtrisez les procédures RH en vigueur.
Autonome, expert et disponible, vous savez être force de proposition et piloter plusieurs projets en simultanés.Informations utiles
- Localisation Sedan - 08, France - pas de déplacement
- Contrat CDI
- Salaire 45000,00 à 50000,00 EUR par an
- Niveau de qualification Ingénieur/Cadre/Bac +5
- Expérience 1 à 7 ans
- Modalités de travail Temps complet
- Fonction RH/Personnel/Formation
- Secteur Services aux Entreprises, Services aux Personnes/Particuliers
- Télétravail Pas de télétravail