Préparateur de Commandes H/F

Pro à Pro

  • Illkirch-Graffenstaden, Bas-Rhin
  • 1 890 €/mois
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
Description de l'entrepriseVous aimez travailler dans la convivialité et la bonne humeur ? Alors rejoignez-nous !Pro à Pro, filiale du groupe Metro, est un acteur majeur de la livraison de produits alimentaires pour la restauration collective ; Ecoles, universités, hôpitaux, maisons de retraite…et les restaurants.PostePourquoi nous rejoindre ? :
  • Une formation dès vos premiers jours dans l'entreprise.
  • Des points réguliers avec les chefs d'équipes pour améliorer vos performances.
  • Des horaires fixes pour préserver votre équilibre vie professionnelle et vie personnelle
Votre quotidien :
  • Vous préparez les bons de commandes en vérifiant la conformité des produits en comparant avec les bons de commandes.
  • Vous vous assurez de la qualité du montage de vos palettes.
  • Vous serez amené à filmer des palettes et participer au nettoyage de l'entrepôt.
  • Vous utiliserez un scan au poignet ainsi qu'une bague pour flasher vos bons de préparation.
Poste basé à IllkirshProfilPourquoi nous avons besoin de vous ?
  • Notre activité est en croissance.
  • Vous êtes dynamique, rigoureux et vous travaillez avec soin en respectant les normes de qualité.
  • Vous justifiez d'une première expérience similaire.
  • Vous avez à cœur de garantir la satisfaction client en relevant des défis quotidiens en atteignant vos objectifs.
Autres informationsVotre équipe :
  • Horaires : De 9h à 17h du lundi au vendredi.
  • Le management des chefs d'équipe : une relation gagnant/gagnant basée sur la confiance.
Salaire :
  • Un salaire à l'embauche de 1890€ brut, évolutif après 6 mois à 1911€ puis après plus d'un an d'ancienneté à 1932€ brut.
  • Primes diverses : prime logistique qui récompense votre performance, prime annuelle
  • Titres restaurant 8.60€ part employeur à 60% , mutuelle
  • Achat de marchandises Pro à pro à tarif préférentiel.
Un processus de recrutement basé sur la réactivité, l'efficacité et l'équité :
  • Un échange téléphonique
  • Un entretien avec le chef d'équipe et un membre de l'équipe RH
Pro à Pro s'engage à respecter les principes d'équité et de non-discrimination dans le cadre de son process de recrutement et à promouvoir la diversité et l'intégration de salariés en situation de handicap au sein de ses équipes.

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