Type de contrat : CDD de 12 moisDomaine d'activité : SocialActrice majeure de la Métropole Tours Val de Loire, envisagez l'avenir avec une carrière enrichissante dans la 2ème ville du département. Située à 1h en train de Paris et proche du tramway, ce sont près de 900 collaborateurs et une centaine de métiers différents qui contribuent chaque jour au service de la population Jocondienne. Rejoignez nos équipes dynamiques et investies dans les nombreux projets collectifs (associatifs, culturels et sportifs...) qui enrichiront votre carrière professionnelle. Nous recrutons et formons dans les métiers de la fonction publique territoriale.Description du posteLe CCAS de Joué-lès-Tours recherche un agent relevant de la filière animation de catégorie C pour un poste de référent(e) de l'espace séniors.Missions générales du poste/FinalitésGestion et animation de l'Espace SeniorsAccueil et accompagnement des seniors de plus de 60 ans et mise en place d'activités spécifiquesActivités principales détailléesCréation et gestion de l'espace numérique (0.5 ETP)· Création d'un Espace Numérique· Accompagnement du public aux démarches administratives numériques· Mise en place d'ateliers d'utilisation des outils numériques (smartphones, tablettes, ordinateurs…)Animation de l'espace Seniors (0.5 ETP)· Accueil et Accompagnement des seniors des seniors de + de 60 ans· Proposition, réalisation et rédaction de projets et Bilans à partir de constats de terrain· Travailler en partenariats avec l'équipe, les services de la ville· Création et gestion du planning d'actions/permanencesDispositifs MONALISA· Gestion des appels de convivialité· Mise en place des actions collectives en lien avec la chargée de missionAccueil des résidences autonomie et de l'Espace Seniors· Relai de l'accueil physique et téléphonique en cas d'absence de l'agent en charge du serviceAutres activités/activités spécifiques· Mise en place d'actions partagée entre les services.· Relai de l'animateur Ville (repas des ainés, thés dansants, gym douce…)· Soutien à la mise en place du Plan Canicule· Conduite du véhicule de la résidence· Participation aux réunions d'équipe du Pôle seniors· Participation aux projets de la résidence· Participation aux évènements organisés par le CCAS : Salon du Bien-Vieillir, repas des aînésCadre de travail/Conditions d'exerciceØ Horaires réguliers : 37 h 30 par semaineØ Scénario ARTT : 15 jours par anØ Déplacements à domicile et sur les équipements de la collectivitéØ Travail en bureau/travail extérieurØ DisponibilitéØ Permis BProfil recherchéCompétences et savoir-faireØ Connaissance du publicØ Appétence pour les outils numériques (accompagnement aux démarches)Ø Utilisation des outils informatiques Word, Excel, CEDI ACTE, DF-NetØ Méthodologie de projetØ Gestes d'urgence et de secoursØ Techniques d'écoute activeØ Connaissances des partenaires territoriaux et des dispositifs en faveur des âgés
