CDI - Chef de Projet Supply Chain - H/F/X
Clarins
- Paris
- CDI
- Temps-plein
- Repérer les besoins en formation des utilisateurs
- Créer les supports de formation et le plan de formation
- Organiser des formations pour les utilisateurs de la région
- Créer des interactions entre les utilisateurs et créer une communauté d'utilisateur unie
- Organiser des points formels et informels avec les utilisateurs
- Organiser des jeux pour animer la communauté
- Rédiger des posts pédagogiques pour partager les connaissances
- Garantir la mise en place et le respect des processus clés
- Apporter des idées d'amélioration au Supply Chain Skills Center Lead
- Assister ou piloter la mise en place des évolutions au sein des filiales
- Premier point de contact pour les utilisateurs rencontrant des incidents
- Comprendre, documenter l'incident et créer un ticket Landesk
- Gérer l'affectation à l'IT si l'incident ne peut être résolu au premier niveau
- Participer aux réunions de suivi des incidents avec l'IT
- Prioriser les incidents à traiter, aider aux tests
- Communiquer sur le suivi aux utilisateurs
- Analytique
- Proactif.ve et aimez créer de la collaboration.
- Force de proposition et autonome.
- A l'écoute des utilisateurs et capable de remontrer les difficultés rencontrées.
- Doté.e de solides compétences relationnelles et faites attention aux détails.
- Un Bac +5 type Ecole d'Ingénieur ou de Commerce avec une spécialisation en Supply Chain.
- 5 année(s) d'expérience en demand planning ou supply planning
- Une bonne maîtrise des outils bureautiques du Pack Office.
- Une bonne connaissance de l'ERP Infor M3 et du module forecastinf DMP est un vrai plus.
- D'excellentes compétences en matière de planification et d'organisation de projet
- Un niveau courant en anglais impératif
- Près de 70 ans d'expertise dans la beauté et le spa, avec les marques Clarins et myBlend
- Des produits uniques et des services innovants
- Un engagement envers la Responsabilité Sociale & Environnementale intégré dans notre raison d'être
- Une culture d'entreprise bienveillante et inclusive
- Des opportunités de développement
- Une offre de formation riche
- Une rémunération et des avantages attrayants
- Un environnement de travail flexible, avec jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine