Chargé de mission énergies (h/f)
Ville d'Annemasse
- Annemasse, Haute-Savoie
- CDI
- Temps-plein
un chargé de mission énergies (h/f)
recrutement par voie statutaire ou contractuellePublié le 16 avril 2024Annemasse, ville de 38 000 habitants, surclassée 40 à 80 000 habitants, se trouve au cœur d'un bassin de vie attractif, le Grand Genève (950 000 habitants), idéalement situé entre lac et montagnes et à deux pas d'une nature préservée. Riche de projets structurants qui contribuent à sa mutation, la ville connaît un dynamisme démographique, économique et urbain important.Dotée de 750 agents et d'un budget de 85 M€, la Ville d'Annemasse développe depuis plusieurs années une démarche managériale inspirée des expériences d'entreprises libérées et nommée « LAB Collectivité » (libérante, agile et bienveillante).Si vous souhaitez en savoir plus sur la promesse employeur de la Ville d'Annemasse :La Ville d'Annemasse conduit une politique volontariste en matière d'écologie urbaine, d'aménagement et de qualité des espaces publics, de services à la population. Ces ambitions se traduisent par un programme d'investissements conséquent et une nécessaire adaptation des services dans des domaines aussi variés que les mobilités alternatives, la place de l'eau et de la nature en ville, la qualité de l'environnement urbainSous la supervision de la directrice transition écologique, vous ferez partie d'une équipe composée de 4 agents. Vos responsabilités consisteront à :
- Diriger la création et la mise en œuvre d'un nouveau réseau de chaleur.
- Superviser la conception et le suivi d'une centrale photovoltaïque d'autoconsommation collective.
- Mettre en place un plan d'action pour une gestion durable de l'eau au sein de la collectivité.
- Connaissances administratives et réglementaires
- Compétences organisationnelles (gestion de projet)
- Connaissances dans le traitement des données
- Compétences techniques énergétiques (CVC, GTB, panneaux photovoltaïques, centrale chaleur, chaudière,…)
- Connaissances réglementaires
- Avoir le sens des relations humaines
- Travailler en équipe ou en transversalité
- Savoir travailler en mode « gestion de projet »
- Avoir un esprit d'initiative
- Avoir un esprit d'équipe
- Autonome, proactif, réactif
- • Méthodique et solutionniste
- non titulaire de la fonction publique, justifiant d'un diplôme d'ingénieur ou master dans le domaine de gestion des fluides ou des énergies (CDD de droit public, d'une durée d'1 an renouvelable) et d'une expérience de 1 an dans le domaine
- Poste à temps complet (temps de travail de 39 heures hebdomadaires, réparties sur 5 jours, du lundi au vendredi).
- Disponibilité en fonction des nécessités de services
- Déplacements sur le terrain
- Télétravail possible
- 27 jours congés annuels + 23 RTT
Pour les CDD : Rémunération en fonction du profil et de l'expérienceAvantages : prime de fin d'année, participation éventuelle de la Ville à la protection sociale (jusqu'à 600€/an), indemnité de résidence, titres restaurant, prise en charge par la Ville de l'adhésion au CNAS sous conditions, participation à l'abonnement de transport en commun (75%)Poste à pourvoir le plus rapidement possible
Date limite de dépôt des candidatures : 15 mai 2024 cachet de la poste faisant foi)Les personnes intéressées sont priées d'adresser leur candidature (CV + lettre de motivation) par courrier postal
à Monsieur Le Maire
Service des Ressources Humaines
B. P. 530
74107 ANNEMASSE CEDEX
ou par courriel service.recrutement@annemasse.fr
(Possibilité de remboursement forfaitaire des frais de déplacement pour les candidats présélectionnés pour l'entretien résidant hors département)