Technicien Opérationnel Maintenance Mécanique (TZ) H/F - Basse-Indre
ArcelorMittal
- Indre Pays de la Loire
- CDI
- Temps-plein
- Réaliser des audits sécurité (contrôles de chantier) / Pratiquer la Vigilance partagée.
- En tant que Gate keeper n°0, approuve/appuie, refuse ou reporte les demandes de travaux de maintenance sur base de l'urgence, pertinence technique, et donne du retour sur les décisions prises.
- Remonter les anomalies au travers d'avis.
- Initier les 5 pourquoi ou quick kaizen et participer aux analyses des problèmes de fiabilité des équipements de sa zone.
- Superviser la bonne prise en charge des travaux depuis l'expression du besoin jusqu'à la réception des travaux, dans le respect de la sécurité, de la qualité, des coûts et des délais (donneur d'ordre).
- Confirmer les heures réalisées lors des interventions et clôture les OT.
- Contrôler et auditer la bonne application et l'uniformité des visites - vérifier sur le terrain les écarts.
- Remonter les demandes des zones en vue des réunions de synthèse quotidiennes.
- Appuyer les dépanneurs quand cela est nécessaire (technicité plutôt qu'urgence).
- Exécuter des travaux décidés dans le respect de la sécurité, de la qualité et des délais.
- Proposer des améliorations fiabilité, gamme de maintenance.
- Participer aux activités de Maintenance Autonome.
- Réaliser des visites techniques.
- Donner du support/retour au GTP (Gestionnaire Technique de Préparation) notamment sur les gammes techniques.
- GMAO, Word, Excel
- Lecture de plans, Méthodes de maintenance, Méthodes de fiabilité (5 Why, Why-why, RCM, etc.)
- Un accompagnement des équipes à votre prise de poste
- Une offre de formation innovante
- Une politique de mobilité interne
- Une rémunération attractive (salaire fixe et variable, indemnités kilométriques et part collective et dispositifs d'épargne salariale Groupe)
- Des dispositifs complémentaires pour vous accompagner : mutuelle, aide aux logements, Comité d'Entreprise, restauration, couverture retraite et prévoyance complémentaire.
Réduire nos émissions de CO2 et participer activement à un combat planétaire en réinventant l'élaboration de l'acier pour les 50 prochaines années.#digital
Apporter les solutions à nos challenges (environnement, qualité, performance et sécurité) et accompagner les équipes pour faire du groupe le leader de la digitalisation industrielle.#ensemble
Impulser un nouvel état d'esprit avec trois valeurs clés : esprit d'équipe, respect et impact.