Administrateur BDD Oracle et support Linux/Windows F/H

• Nous accompagnons notre client, acteur majeur du numérique dans le secteur de la santé sur ses projets, et recrutons un/une Administrateur BDD Oracle et support Linux/Windows F/H à Rennes. Vous rejoignez le pôle Architecture et Conseil Opérationnel (ACOP) et mettez vos compétences au service des établissements de santé utilisant le Dossier Patient Informatisé, ainsi que d'autres logiciels médicaux. À la croisée de nombreuses activités et en contact avec différentes équipes (déploiement, développement, hébergement, et commerce), vous intervenez sur les missions suivantes :
• Administration de bases de données Oracle, avec également des responsabilités sur PostgreSQL, MariaDB, et des bases de données NoSQL (MongoDB, Cassandra)
• Support technique aux clients finaux dans le domaine de la santé et aux équipes de développement internes, incluant la détermination et le traitement de problèmes (bugs, saturation de BDD), et la réalisation de support applicatif.
• Vous aurez aussi la possibilité d'évoluer au sein de cette même équipe sur d'autres missions (déploiement de nouveaux outils, projets techniques, expertise)

• Environnement technique : Oracle, PostgreSQL, MariaDB, NoSQL (MongoDB, Cassandra), Linux, Windows

• Vous pourrez contribuer à l'amélioration des systèmes d'information de santé, avec un impact direct sur la qualité des soins et le bien-être des patients.
• Vous travaillerez dans un environnement multidisciplinaire, qui vous permettra d'enrichir vos compétences techniques
• Au sein de notre agence bretonne, vous pourrez vous appuyer sur une communauté dynamique et engagée, et prendre part à de nombreux rendez-vous, même à distance : réunions bi-mensuelles, présentation des projets de l'agence, hackathons (internes et externes). Et bien sûr, vous pourrez vous impliquer au sein de l'agence, en partageant vos idées !

• De formation Bac +4 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience de 5 à 8 ans en administration de bases de données et support informatique.

• Vous maîtrisez l'administration Oracle et connaissez les bases de données PostgreSQL, MariaDB, et NoSQL
• Vous avez une expérience avec les systèmes d'exploitation Linux et Windows, et une aptitude à effectuer du support technique
• Vous êtes capable de travailler en équipe et de communiquer efficacement avec différents interlocuteurs, notamment dans le secteur de la santé

• Vous avez le sens du service, la volonté de progresser, et faites preuve d'engagement dans la réussite des projets

• Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH
• Programme de formation (Scalian Academy, e-learning, webinaires et formations externes)
• Communautés techniques (Squads, Practices) afin de valoriser et développer votre expertise
• Événements internes (Afterworks, Awards Dinner, Kick Off, Live Event du COMEX, Stand Up) et externes (participation à des salons et forums spécialisés dans nos domaines d'activités…)
• Dispositif d'accélération d'accès à la mobilité interne et à des échanges internationaux type Erasmus

• Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women®
• Prime de cooptation, prime vacances, prise en charge à par l'employeur de 60% des titres-restaurant, Accord télétravail (jusqu'à 2,5 jours par semaine indemnisés), RTT (dont une partie monétisable), CSE (activités ludiques, chèques-cadeaux, chèques vacances)
• Berceaux en crèches inter-entreprises
• Don ou réception de jours de congés en cas de difficultés personnelles

• Mobilité durable (indemnité kilométrique vélo, leasing de vélos à assistance électrique)
• Actions environnementales (Fresque du Climat, Reforest'Action, Clean Up Day, mécénat ONF)
• Postes ouverts aux personnes en situation de Handicap
• Diverses politiques de diversité, d'inclusion et d'intégration mises en place

• Une entreprise en très forte croissance qui, créée en 1989, compte aujourd'hui plus de 5500 personnes
• Des références clients à forte valeur ajoutée auprès de grands industriels français (du CAC40) et internationaux
• Un terrain de jeu où l'expertise se conjugue avec audace, liberté d'entreprendre et convivialité

• Je suis Maud, Talent Acquisition Officer chez Scalian. Si votre CV est retenu, je vous contacte pour un premier échange téléphonique de 15 à 20 minutes. Nous déterminons ensemble si ce poste est en adéquation avec vos compétences et surtout, avec vos attentes ;
• L'échange est positif ? Nous convenons d'un entretien de 1h (en présentiel ou en visio) avec Mehdi NAILI, Business Manager. Cet échange permet de revenir en détail sur vos compétences, vos attentes, de vous présenter le poste, et d'évoquer d'autres opportunités ;
• Nous prévoyons ensuite un rendez-vous technique de 1h (en présentiel ou en visio) avec un collaborateur Scalian, ou directement avec le client, afin de valider l'adéquation de vos compétences avec le poste ;
• Enfin, nous vous présentons notre proposition d'embauche.

Scalian