Young Potential - Junior Business Development Manager
Artes Group
- Kruibeke, Flandre-Orientale
- CDI
- Temps-plein
- Business Development: jouw missie is het opzetten en verder uitbouwen van duurzame business modellen die gericht zijn op het creëren van future-proof energieoplossingen voor onze werven, projecten of activiteiten in het algemeen. Je optimaliseert en beheert daarbij ook de processen alsook financiële modellen van Artes Energies en streeft hierbij naar rendabiliteit en efficiëntie. Vanuit onze huidige ‘Energy as a service’-projecten (in Gent en Kortrijk) - met meer dan 500 gebruikers – bouwen we samen verder de expertise uit.
- Innovatief ondernemen: je voert marktonderzoek uit en formuleert voorstellen voor verbetering of innovatie, altijd gericht op een sterk business model en in lijn met de strategie van Artes Group. Samen met onze manager processen & innovatie fungeer je als trekker van bepaalde deelprojecten binnen de duurzaamheidsstrategie en werk je proactief aan optimalisaties en toekomstgerichte oplossingen binnen de bouwsector.
- Je hebt een master Handelsingenieur of een vergelijkbare opleiding. Bij voorkeur combineer je een sterke economische achtergrond met technische kennis;
- Met je ondernemende persoonlijkheid ben je ambitieus en gedreven om het verschil te maken;
- Je communiceert vlot op verschillende niveau’s en hanteert een stevig stakeholdermanagement;
- Ervaring is een pluspunt, al worden pas afgestudeerden met de juiste competenties en gedreven persoonlijkheid ook aangemoedigd om te solliciteren;
- Je hebt kennis van of interesse in technieken en financiën. Dit combineer je met een sterke affiniteit voor duurzaamheid en de bouw- of vastgoedsector.
- Je komt terecht in een uitdagende en dynamische rol binnen een bedrijf dat streeft naar innovatieve en duurzame oplossingen.
- Je krijgt de kans om een leidende rol te spelen in het opzetten en uitbouwen van een nieuw business model binnen de Artes Group.
- Je krijgt een competitief salarispakket met extralegale voordelen, inclusief mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei.
- Je mag je verwachten aan een stimulerende werkomgeving waarin jouw ideeën en initiatieven worden gewaardeerd en ondersteund.
- We hebben niet enkel een winterstop, maar ook een zomerstop vastgelegd volgens het collectief bouwverlof (32 vakantiedagen).