Descripción de la empresaContinental desarrolla tecnologías y servicios vanguardistas para la movilidad sostenible e interconectada de personas y bienes. Fundada en 1871, la empresa de tecnología ofrece soluciones seguras, eficientes, inteligentes y asequibles para vehículos, máquinas, tráfico y transporte. En 2022, Continental generó ventas por 39 400 millones de euros y actualmente emplea a unas 200 000 personas en 57 países y mercados.Descripción del empleo
Revisión de las competencias en las Job Descriptions actualizadas vs matriz de competencias vigente y sus niveles.
Recopilación de evidencias en físico y digital en los sistemas
Creación y alimentación de un sistema documental: carpetas digitales de acceso controlado para consulta y administración de las mismas.
Validar en SCD (Sistema de administración de competencias) las cargas de información de los encargados de personal.
RequisitosEstudiante activo de las carreras Relaciones industriales, Gestión empresarial, Admon. de Empresas, o afínContar con seguro factultativoExcel intermedio deseable: manejo de tablas y sus funcionesproactividad, capacidad de análisis, comunicación efectiva, colaboracióninglés B1 deseable, para lectura y comprensión de algunos documentos relacionados.Conceptos generales de gestión de capital humanoInformación adicionalEn Continental estamos comprometidos con la construcción de un ecosistema incluyente y libre de discriminación en México, estos principios se encuentran asentados en nuestra filosofía y cultura corporativa. Por lo cual, queda totalmente prohibido solicitar prueba de embarazo o VIH como parte de nuestros procesos de selección.¿Listo para conducir con Continental? Tome el primer paso y llene la solicitud en línea.
