Gruppchef till Grova brott-SUB, polisområde Fyrbodal

Polisen

Uddevalla, Västra Götaland
Permanent
Heltid

15 dagar sedan

Är du redo för en större uppgift?Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 37 000 medarbetare och är organiserad i sju polisregioner, ett antal nationella avdelningar samt ett kansli. Myndigheten befinner sig i en omfattande tillväxt som kommer att pågå de kommande åren. Detta för att kunna möta framtidens utmaningar. Att arbeta för polisen är att skapa trygghet i människors liv. Varje dag.PO Fyrbodal
Polisområde Fyrbodal är ett av fem polisområden i polisregion Väst. Polisområde Fyrbodal sträcker sig över 17 kommuner och är indelat i tre lokalpolisområden: västra Fyrbodal, östra Fyrbodal och södra Fyrbodal. På polisområdesnivå finns en utredningssektion och ett polisområdeskansli.Utredningssektionen
Utredningssektionen i polisområde Fyrbodal är organiserad i spaning, utredning av grova brott, verksamhetsstöd och utredningsjour. Utredningssektionen har ett polisområdesgemensamt uppdrag och utreder brott inom hela polisområdet.ArbetsbeskrivningNu söker vi dig som vill leda en arbetsgrupp bestående av 13 utredare vilka är medarbetare i det viktiga utredningsarbetet med koppling till särskilt utsatta brottsoffer, ett prioriterat område och ett av Polismyndighetens nationellt operativa mål. Som gruppchef har du personal- och arbetsmiljöansvar samt verksamhetsansvar för din grupp. Utöver det ingår i rollen att vid behov verka som förundersökningsledare.Sektionen befinner sig i ett expansivt läge och utredning av grova brott med särskilt utsatta brottsoffer är högt prioriterat inom polisområdet, regionen och Polismyndigheten. Du arbetar nära dina gruppchefskollegor och bidrar till hanteringen av ett stort inflöde av ärenden samt ger gruppen förutsättningar att driva arbetet framåt.En framgångsfaktor i uppdraget som chef är förmågan att skapa och utveckla en arbetsgrupp där ödmjukhet, vilja att samarbeta och ta ansvar är avgörande faktorer för att nå framgång i de omfattande utredningar som bedrivs inom gruppen. Utredningarna sker i nära samverkan med företrädare för exempelvis verksamheter inom polisen, åklagarmyndigheten och andra samverkande myndigheter.Uppdraget som gruppchef
Som chef för utredningsgrupp rapporterar du till sektionschefen samt ingår i sektionens ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Du har särskilt ansvar för gruppens verksamhet inom området och dess resultat. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.KvalifikationerDetta är en möjlighet för dig som har:

minst 6 månaders sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande
erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbeten
erfarenhet av aktuellt verksamhetsområde
polisexamen, akademisk examen och/eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant

Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:

erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat
ingått i ledningsforum
erfarenhet av polisorganisationens verksamhet
chefs- och ledarskapsutbildning för direkt nivå
erfarenhet av att delta i/driva samverkan med samhällsaktörer utanför polisorganisationen/den egna organisationen
erfarenhet av förundersökningsledning

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:

analys och helhetssyn
mål och resultat
utveckling och förändring
social säkerhet
muntlig och skriftlig kommunikation
skapa delaktighet och motivation

Läs mer om ledarkriterierna . Om inte länken är klickbar kopiera och klistra in länktexten i din webbläsare.Som en del i urvalsprocessen kommer även tester att användas.KontaktpersonerRickard Fremark, Rekryterande chefIsabelle Wandeby, HR-konsultFackliga företrädarePolisförbundet, Saco-S, ST inom Polisen, SEKO Polisen
nås via polisens växelÖvrig informationAnställning

Tillsvidareanställning med funktion som chef grupp
Anställningen kan komma att inledas med en provanställning
Placering i ort Uddevalla

Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 16 maj 2024. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polismyndighetens webbplats.Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med annonsens referensnummer via brev till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, 106 75 STOCKHOLM, eller kontakta ansvarig HR-konsult.Om du fortsätter din ansökan digitalt kommer din ansökan hanteras via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit.Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult.En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader.Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.
Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på:Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen.Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet påVarmt välkommen med din ansökan!Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Polisen

Ansök nu