Hoofd Behandelzaken cluster Ouderen
GGZ Centraal
- Amersfoort, Utrecht
- Vast
- Voltijds
Je houdt van de diversiteit en complexiteit van de behandeling van ouderen, het snijvlak van psychiatrie en somatiek, en het opzetten van nieuwe zorg- en behandelvormen. Medewerkers (verpleegkundig team/behandelaren) daarin meenemen en meekrijgen is een uitdaging die je met enthousiasme aangaat. Je kunt en wilt echt iets opbouwen en realiseren, zowel op het vlak van de inhoud van zorg als op het gebied van gebouw, omgeving en netwerk.De ouderenpsychiatrie is een inhoudelijk speerpunt voor GGz Centraal, met een belangrijke verbinding met de andere regio’s in een ‘lerend netwerk’. Ook op dit vlak kun je een overstijgende en verbindende rol spelen.Het cluster omvat ca. 3 fte staf, 24 fte behandelaren en 70 fte VoV, waarvan 12 fte in het Flexteam. Er zijn 3 teamleiders bedrijfsvoering en 3 teamleiders behandelzaken werkzaam.Je bent actief lid van het regionaal MT en medeverantwoordelijk voor de resultaten van de regio, in goede samenwerking en afstemming met alle onderdelen van de regio en van GGz Centraal. Het team van hoofden en de beide directeuren van de RVZe werken gezamenlijk aan passende zorg, aansluiting in de regio, digitale oplossingen en ontwikkeling. Openheid, plezier in het werk en persoonlijke ontwikkeling staan hoog in het vaandel. Dit omdat we zien dat hoe je stuurt, hoe er gewerkt wordt en hoe de cliënt onze zorg ervaart elkaar direct beïnvloeden. Het boeien en binden van medewerkers zien we als een mooie uitdaging.Wij zorgen voor jouMogelijkheden binnen GGz Centraal zijn er genoeg. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen, functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. We bieden een uitgebreid leiderschapsprogramma om je steeds verder te ontwikkelen. Ook kun je als hoofd behandelzaken bij GGz Centraal uiteraard rekenen op:
- een salaris conform de CAO GGZ (voor psychiaters de AMS regeling), met bijbehorende management toeslag;
- een contract voor 36 uur per week voor onbepaalde tijd;
- een eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling;
- 166 verlofuren en 35 levensfase-uren op basis van 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans;
- een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden. Daarmee heb je de mogelijkheid om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets, aanvullende reiskostenvergoeding of extra verlof.
- Een BIG geregistreerde professional, bij voorkeur psychiater, met ervaring in de gespecialiseerde en acute ggz.
- Je bent in staat om te anticiperen op de continue veranderingen in het zorglandschap. Je kunt een warm, inspirerend, positief en constructief werkklimaat scheppen, waarin verbinden centraal staat.
- Jouw verbindende kwaliteiten zet je zowel intern als extern in.
- Het cluster is in ontwikkeling. Je hebt alle ruimte om jouw ondernemerschapskwaliteiten te laten zien en samen met het hoofd bedrijfsvoering verder te bouwen aan dit cluster en aan de RVZe Eemland.
- Effectief leiderschap staat hoog op onze agenda. Leiderschapsvaardigheden als creatief en flexibel opereren, besluitvaardigheid, resultaten behalen, coachen, verbinden in diversiteit en vertrouwen geven zijn de basis van het door GGz Centraal ontwikkelde leiderschapsprofiel en kenmerken jou als professional.
Vrij vertaald: We richten ons op herstelgericht werken, het boeien laten bloeien van personeel en het samenwerken met de (sociale) partners om ons heen. De bedrijfsvoering is gericht op het maximaal ondersteunen van de behandelorganisatie én het behalen van begrote resultaten. Verder is het terrein Zon & Schild, waar de klinieken staan en de crisisdienst is gehuisvest, in ontwikkeling waaronder nieuwbouw voor 2 klinieken.Versterk onsZet jouw talenten in als hoofd behandelzaken op de plek waar het er écht toe doet: versterk GGz Centraal in Amersfoort.Wil je meer informatie over de vacature? App of bel dan met Marjolein Boshuisen (directeur behandelzaken) via , of met Dienke Hedemann (directeur bedrijfsvoering) via .Als we dé geschikte kandidaat hebben gevonden, sluiten we de vacature eerder. Hebben we onze match nog niet gevonden? Dan zoeken we nog wat langer door.
Mednet