CHAUDRONNIER (H/F)

NextGen RH

  • Fos-sur-Mer, Bouches-du-Rhône
  • 24 000-30 000 €/an
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 29 jours
Brand description2009. Avec plus de 350 postes en CDI à pourvoir sur toute la France, nos experts en chasse de tête et approche directe sont organisés en 5 pôles de spécialisation : Ventes, Management et Postes Support / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion et de la diversité avec une équipe dédiée. Notre mission est de créer un véritable pont entre un talent et un recruteur, au service de la réussite de l’entreprise et de la quête de sens du candidat.Notre client est le premier fournisseur mondial de solutions de conteneurs dans le transport maritime, opérant dans 30 pays. Dans le cadre du renforcement de l'équipe situé à Marseille, nous recherchons un(e):CHAUDRONNIER (H/F)CDI - PROCHE DE MARSEILLE (13)Job descriptionSous la direction du Responsable de parc, votre objectif sera d’assurer des opérations de réparation des containers. Dans ce cadre, vos missions seront de :Lire les devis, plans et schémas techniques mécaniquesExécuter les tâches de réparation des containersSouder l’enveloppe du container (redressage, traçage, découpage, meulage, soudure…)Compléter les fiches de suivi d’activitéCette liste n'est pas exhaustive : d'autres missions pourront venir agrémenter le poste.Profile descriptionVous êtes titulaire d'un diplôme de type CAP/BEP en chaudronnerie/soudure, maîtrisez les procédés de soudure semi-automatique, démontrez une compétence dans la lecture de devis et de schémas techniques mécaniques, et respectez rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité ?Avantage:13ème moisComité d'Entreprise (CE)Tickets-RestaurantAccès à l'Academy de l'entreprise, offrant des programmes de formation de qualité.Opportunités d'évolution en interneRejoignez la filiale au sein d'un grand groupe renommé, où vous pourrez évoluer dans un environnement familial propice à l'épanouissement professionnel.Processus de recrutement :1er entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement1 entretien sur site avec l'équipe RH de l'entreprise1 entretien avec votre future manager1 dernier entretien avec la direction (optionnel)

NextGen RH