Водитель категории B, C

Почта России

Обнинск, Калужская Область
34 630-50 000 руб. в месяц
Постоянная работа
Полная занятость

21 д. назад

Мы предлагаем:

Стабильную заработную плату от 34630 до 50000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат).
График работы на выбор: 6/1.

Работая в Почте России:

Влияйте на свой доход (премии по результатам работы).
Управляйте современным автомобилем.
Приводите друзей и получайте 10000 руб.
Получайте подарки на праздники и новогодние подарки для детей.
Мы оформим Вам карту тахографа и страховку.
Мы предоставим Вам оплачиваемые больничные и отпуска.
Мы частично компенсируем путевки в санатории и детские лагеря.
Мы гарантируем вам корпоративную программу обучения

Что нужно будет делать:

Управлять грузовым автомобилем (от 10 до 40 тонн).
Доставлять почтовые отправления по закрепленному маршруту.
Заполнять сопроводительную документацию.

О компании:Работа в Почте России — полезный опыт в надёжной компании.Нас более 300 000 человек. И мы стремимся к тому, чтобы сделать Почту России клиентоориентированной и технологичной компанией, надёжным и современным поставщиком почтовых, логистических и финансовых услуг.Станьте частью большой команды Почты России!Наша вакансия тебе подойдет, если ты ищешь работу: работа водителем категории С, водитель-экспедитор, водитель, Wildberries, вайлдберриз, Ламода, Lamoda, Озон, Ozon, Сдек, CDEK, Вкусвилл, Яндекс, Yandex, Сбер маркет, Лавка, Магнит, Лента, Перекресток, Пятерочка, Окей, Ашан, Леруа Мерлен, Пони-экспресс, Pony-express, DPD, DHL, Boxberry, PickPoint, Достависта, DostavistaЗвоните и откликайтесь!Почта России – это более чем 300 тысячный коллектив. Именно его работа позволяет почтовой отрасли развиваться и совершенствоваться, сохраняя при этом свои лучшие традиции. Работников почты связывает удивительное чувство единения – стремление наиболее качественно и профессионально выполнять свою работу.Однако условия современной рыночной экономики требуют широкого привлечения к процессам реформирования почты новых перспективных и инициативных кадров. Поэтому одно из центральных мест в стратегии развития предприятия занимает работа с людьми – повышение профессионализма и заинтересованности сотрудников, оптимальная организация работы персонала, привлечение новых специалистов.Именно с помощью энергичных и смелых, ответственных и работоспособных людей мы сможем возродить ПОЧТУ РОССИИ и построить успешно развивающуюся, конкурентоспособную организацию, без которой невозможно эффективное развитие экономики и государства в целом.Мы ждем Вас!

HeadHunter

Откликнуться