Manager d'équipe Vulnérabilité et Résilience au changement climatique H/F
Artelia
- Grenoble, Isère
- CDI
- Temps-plein
- Identifier les impacts du changement climatique sur un territoire, un site ou une infrastructure (projection de différents scenarios climatiques) et analyser les vulnérabilités associées (alimentation en eau, gestion des eaux usées et des déchets, alimentation en énergie, transports…)
- Elaborer des solutions techniques et des stratégies d'adaptation des ouvrages et des territoires, en s'appuyant sur les expertises internes du Groupe ARTELIA
- Réaliser des missions de diagnostics à l'échelle locale et territoriale
- Mener des analyses coûts bénéfices et des analyses financières pour apporter du conseil pour une meilleure adaptation des projets au dérèglement climatique
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne
- Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
- Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.