Assistant Spécialiste des Hôpitaux en Gynécologie Médicale à plein temps pour novembre 2024 - 2 postes
- Aulnay-sous-Bois, Seine-St-Denis
- CDI
- Temps-plein
- diplôme français de docteur en médecine générale avec DU de gynécologie médicale + expérience de 6 mois dans un service de gynécologie-obstétrique comme interne
- inscription au CDOM de Seine Saint-Denis obligatoire pour le 01/11/2024II - Capacité requise :
- aimer et savoir travailler en équipe
- être solidaire et avoir le sens du partage et de l'équité
- être rigoureux
- avoir une grande maîtrise de soi, savoir gérer son stress
- être disponible et flexible
- avoir un sens moral, une neutralité de jugement
- être bienveillant envers les patients et les équipes paramédicales et médicales
- être curieux et vouloir s'investir dans le service et dans l'hôpitalIII - Position du praticien dans la structureA. Relation hiérarchique :Les responsables hiérarchiques directs sont le chef de service de gynécologie-obstétrique et le chef du pôle Femme-Enfant.B. Relations fonctionnelles :Internes au service de gynécologie-obstétrique :
- Chef de service
- Cadre supérieur de santé et cadre de proximité
- Médecins gynécologues obstétriciens internes et externes
- Sage femme
- IDE, AS, ASH diététicienne
- Secrétaire
- Psychologue et Assistante socialeExternes au service de gynécologie-obstétrique :
- Personnel médical des services de soins et des plateaux médico-techniques, du bloc opératoire et dela réanimation et des services non soignant (DIM, hygiène)
- Personnel non médicaux des mêmes servicesIV - Statut de recrutement- Assistant spécialiste temps plein
- Durée hebdomadaire : 10 demi-journées
- Horaires : 08h30 18h00 (en fonction de l'activité)V- Caractéristiques des fonctionsA. Organisation de la permanence des soins :1) fonctions principales :Participation à l'ensemble de l'activité médicale du service :
- Visite médicale dans les différentes unités fonctionnelles : maternité, gynécologie
- Activité de consultations (environ 50 %) (gynécologie, obstétrique, colposcopie, hystéroscopie (si diplôme hystéroscopie), échographie (si validation DIU d'échographie)).
- Activité de planning familial (environ 50 %)
- Participation aux différents staffs : staff hebdomadaire, staff de programmation chirurgical, staff, DAN, staff cancérologie, Staff de présentation scientifique, staff médecine interne.
- Etre responsable du bon fonctionnement d'une unité fonctionnelle
- Présentation de RMM
- Participation aux EPP
- Organiser et collaborer le recueil de l'activité des UF du service
- CRH-Codage2) missions transversales- Participation aux réseaux dont dépend le service
o réseaux de proximité,
o réseau NEF
- Participation aux différentes instances du CHRB (CME, CLIN CLAN)3) Valences (enseignement ou recherche clinique)- Enseignement aux internes et aux étudiants hospitaliers
- Cours magistraux, compagnonnage dans le service
- Activité de recherche dans le domaine de compétence et d'intérêt
- Participation aux protocoles de recherche clinique
- Formalisation de protocole au sein du service4) Modalités particulières d'exercice :Les différentes missions, actions, projets peuvent évoluer en fonction des objectifs du service, de la formation du candidat et du dynamisme du service.Objectifs et actions- Gestion de la maternité en relation avec les sages-femmes
- Prévention des naissances
- Participation à la gestion du planning familial
- Poursuite de la formation en gynécologie médicale, oncologie, échographie
- Participer à l'informatisation du service
- S'impliquer dans les réseauxMoyens mis en oeuvre
- Inscription au DU
- Participer à des congrès