
Manager gastronomisch restaurant
- Antwerpen
- Contract
- Voltijds
- samen met de HR Manager sta je in voor het personeelsbeleid: rekrutering, trajectgesprekken, opmaken van het personeelsrooster
- afstemmen van operationele zaken binnen de teams middels teammeetings
- opvolging en bijsturing van de budgetten
- opmaak management rapportage, toelichten en verantwoorden
- organiseren van events en opvolging samenwerkingen
- leidinggevende ervaring (minimaal op luxe brasserie niveau)
- een echte gastheer of -vrouw met passie voor hospitality
- innovatief, efficiënt en organisatorisch sterk
- constructief en een echte people manager die zaken oppakt en ermee aan de slag gaan
- matuur en communicatief
- goede product- en wijnkennis