Outros Técnicos Administrativos de Contabilidade

Cartaxo, Santarém Vale da Pinta, Santarém
1.216 € por més
Estágio
Horário completo

Há 1 mês

O iefponline irá ficar indisponível a partir das 20:00h do dia 30 de abril de 2024 até às 08:00h do dia 01 de maio de 2024

> > Outros Técnicos Administrativos de Contabilidade (M/F)Outros Técnicos Administrativos de Contabilidade (M/F) U.F. DO CARTAXO E VALE DA PINTA;ID da Oferta 589280124N.º de Vagas 1Condições RequeridasHabilitações Escolares e ProfissionaisHabilitações Mínimas:LicenciaturaFormação Profissional Exigida:NãoÁrea de formação:Contabilidade e FiscalidadeIdiomasIdiomaOralidadeEscritaLeituraCertificadoIdiomaPORTUGUÊSOralidadeMuito BomEscritaMuito BomLeituraMuito BomCertificadoNãoExperiência ProfissionalExperiência anterior:SimTempo mínimo de experiência:24 mesesCumprimento de QuotasCumprimento de Quotas ? recrutamento de pessoas com deficiência (Lei 4/2019)?:NãoOutros RequisitosTipo(s) de carta condução:LigeirosNormas específicas de higiene e segurança no trabalho:NãoDescrição do Perfila) Emissão, Controlo e Gestão de Cobranças a Clientes;b) Lançamento, conferência e controlo de faturas de fornecedores;c) Reconciliações de Contas Correntes, Clientes e Fornecedores;d) Gestão, controlo de crédito de Clientes e Fornecedorese) Gestão e controlo documental, Arquivo de documentos legais, administrativos e financeiros, digital e físico;f) Preparação, classificação e entrega de documentação para Contabilidade;g) Gestão de Tesouraria e Gestão Orçamental, preparação, cabimentação, acompanhamento e avaliação de execução orçamental;h) Liderar os processos de procurement de bens e serviços;i) Organizar o sistema de contabilidade patrimonial, com inclusão da adequada contabilidade analítica para o controlo de Gestão;j) Apoio na preparação e cumprimento das obrigações fiscais;k) Elaborar relatórios de análise ou previsão de situação financeira e patrimonial e elaborar os registos contabilísticos, com vista ao apuramento de resultados por objetivos e suportar a tomada de decisões;l) Execução dos procedimentos administrativos associados aos RH, incluindo recrutamento, seleção, propostas de admissão, rescisões, cessações, baixas, SHT, seguros, formação;m) Gestão de assiduidade e preparação e envio de informação mensal necessária ao processamento de salários, abonos, faltas e licenças, horas extraordinárias, bem como outras operações inerentes ao Pessoal;n) Assegurar uma adequada circulação da correspondência, informações, normas e regulamentos e demais diretivas superiores de carácter genérico;o) Registar e tratar os dados com interesse estatístico;p) Colaborar com outras áreas e serviços para garantir a integridade dos dados administrativos e financeiros e manter a confidencialidade de toda a informação tratada no decurso da sua atividade profissional;q) Envolvimento e apoio nas diversas atividades, necessárias à gestão diária da InstituiçãoCondições OferecidasContrato de TrabalhoTipo de contrato:Sem termoRegime de trabalho:A tempo completoHorário TrabalhoRegime Horário:DiurnoNº de Horas:8.0Descanso Semanal:Regime GeralFormas de Prestação de Trabalho:PresencialRemuneração e SubsídiosRemuneração base ilíquida:1215.93 EUR/MêsSubsídio de refeição:Subsídio de alimentação
6 EUR / diaIRCT:A entidade contratante declara não possuir IRCT.Outras RegaliasPagamento de viagens:Não aplicávelOutras competências requeridasUso de DocumentosLocalizar a Informação necessária num documentoInterpretar gráficos, tabelas, quadros, esquemasPreencher ou criar tabelas e gráficosIntegrar e analisar informação a partir de diversos documentosComunicação OralCompreender informação transmitida oralmente, como por exemplo instruções de trabalho detalhadasTransmitir oralmente informação de forma clara e utilizando regras gramaticais e pronúncias correctasComunicar oralmente em diferente situações e para audiências variadas, adaptando o tom e o vocabulárioComunicação EscritaRegistar informação, escrevendo textos brevesSolicitar e fornecer informação por escritoEscrever textos, utilizando um formato estruturado, como cartas e memorandosElaborar textos com análise crítica e conteúdo original, como propostas e planos de negócioRelacionamento com os OutrosTrabalhar de forma independente, sempre que necessário, solicitando a ajuda que seja adequadaCooperar com os outros no seu trabalhoTrabalhar em equipa de forma a atingir objetivos comuns, demonstrando respeito pelas ideias dos outros e colaborando na resolução de conflitosResolução de ProblemasSer inovador na procura de soluçõesReconhecer e identificar problemasIdentificar várias opções para resolver um problemaAvaliar a eficácia da decisão e efetuar ajustamentos, se necessárioTecnologias de InformaçãoUtilizar scanners, fotocopiadoras, telefones, faxes e outros equipamentos similaresUtilizar software de processamento de texto, folhas de cálculo, criação de apresentações, programas de e-mail e browsers para navegar na internetCriar bases de dadosUtilizar programas com elevada especificidade como software financeiro e de designAprendizagem AutónomaAprender de forma autodidata e autoplaneadaAprender em ambiente de trabalhoProcurar oportunidades, materiais e recursos de aprendizagemExperimentar novas formas de fazer coisasGestão de RecursosGerir o próprio tempoGerir os meios materias e financeiros disponíveisCriar formas de cooperação para superar a limitação de recursos

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