Installateur Monteur (H/F)
Crit
- Saint-Amand-Montrond, Cher
- 25 000-30 000 €/an
- Intérim
- Temps-plein
Sous la responsabilité du directeur de projets et réalisation, l'installateur à la charge de l'installation physique des différents éléments composants qui compose un système automatisé.
Vous aurez comme missions principales :
- Préparation : Avec le dossier de l'installation fourni par le chef de projet, l'installateur doit s'assurer au départ de chaque mission d'avoir l'ensemble des éléments nécessaire à la bonne exécution de sa mission (nom des contact, plans, matériels, outillage...)
- Planning : Organiser et respecter le planning d'installation validé conjointement entre le chef de projet et le client
- Exécution : Effectuer l'installation de tous les éléments prévus en début de mission dans le respect des règles de l'art, selon les plans d'exécution, ainsi que le nettoyage à la fin du chantier
- Rapports : Elaborer des rapports et des comptes rendus des différentes phases de l'installation et les diffuser aux acteurs concernés : chef de projets + client (compte rendu d'avancement, notice d'exploitation et de mise en route, rapport de fin de mission...)
Horaires de journée
Salaire : De 25 000 EUR à 30 000 EUR par an
En travaillant chez CRIT, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Indemnités de fin de mission : 10% de votre salaire brut - Indemnités de congés payés 10% de votre salaire brut, soit un total de +21% brut. - Compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (ex : Être rémunéré lors des absences, avance sur salaire...) - Accès au CSE (Cinéma, Spectacle, Vacances, Cartes cadeaux, accès gratuit à la plateforme Tout apprendre : Code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...)Pour occuper le poste d'Installateur H/F, vous êtes issu(e) d'une formation technique (CAP/BEP à BAC+5) vous avez connaissance de l'environnement chantier et la gestion des tâches en autonomie.
Vous avez des expériences similaires dans un secteur équivalent et des solides compétences techniques.
Compétences :
- Rigueur,
- Autonomie,
- Esprit d'analyse,
- Communication client,
- Capacité de synthèseinformations supplémentairesExpérience requise : 1 à 2 ans