Administrateur réseaux et systèmes – H/F/X

Happy To Meet You

  • Rennes, Ille-et-Vilaine
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
Vous souhaitez rejoindre une école tournée vers l'international et toujours en pleine croissance ?Menez des projets et participer à l'évolution de l'infrastructure vous intéressent ?Vous êtes toujours à l'affût des dernières innovations techniques ?Vous penchez un peu plus vers l'administration réseaux mais êtes également intéressé.e par les systèmes ?Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez le.la administrateur.rice réseaux et systèmes - H/F pour Rennes Business School !À proposAu sein de la Direction Système d'Information, composée d'une vingtaine de personnes, vous assurerez le rôle d'administrateur système & réseau.Les utilisateurs des services sont :– Les étudiants français et internationaux,– Les professeurs français et internationaux,– Le personnel administratif.Vos différentes responsabilités seront les suivantes :
  • Maintien en condition opérationnelle de l'infrastructure
  • Planifier et réaliser la maintenance des équipements
  • Participer aux projets d'évolution de l'infrastructure
  • Veiller à la sécurité du SI
  • Gérer l'infrastructure liée à la téléphonie
  • Veilleur au bon fonctionnement des sauvegardes
  • Support de niveau 2 et 3
  • Rédiger des documentations et procédures d'exploitation
  • Veille technologique
Et vous ?
  • Vous êtes diplômé d'une formation supérieure en Informatique (Bac +3) et avez idéalement 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
  • Curieux.se, à l'aise en anglais, vous faîtes preuve d'une grande autonomie, et appréciez le travail en équipe.
  • Vous savez gérer les priorités et faire preuve de réactivité face à des demandes urgentes.
  • Connaissances réseaux : VLAN, IP, STP, NAT, ACL, VPN
  • Connaissances systemes : AD, Office365, Windows Server, Linux, VMware, Veeam, SQL, PowerShell
  • Des connaissances dans le domaine de la gestion de sites web (html, php, wordpress) seraient un plus.
Rejoignez-les !Rennes School of Business, École internationale de Management, a pour mission de « Préparer, par l'enseignement et la recherche, des managers responsables et innovants à agir efficacement dans un environnement globalisé ».École globale de management, Rennes School of Business se distingue par un corps professoral unique avec 95% de professeurs permanents internationaux, représentant 42 nationalités différentes présentes sur le campus, et plus de 50% d'étudiants internationaux au sein de ses programmes.De bonnes raisons de les rejoindre ?
  • Intégrer une équipe à taille humaine au sein d'une école toujours en pleine croissance
  • Avoir des belles perspectives d'évolutions
  • Travailler au sein d'une équipe soudée et cosmopolite
  • Un environnement de travail agréable
Modalités
  • CDI
  • Cadre (39H)
  • 23,5 jours de RTT
  • Démarrage : dès que possible
  • Poste basé à Rennes
  • Possibilités de télétravail partiel : 1 jours par semaine
Le processus de recrutementPré-qualification avec Florine - consultante recrutement HTMYEntretien avec Florine- consultante recrutement HTMYEntretien en présentiel avec Charlie Boscher - Manager Pôle TechniqueEntretien avec François Arbelet - Directeur SI et OpérationsCe profil vous fait penser à quelqu'un ? Partagez cette annonce !Ces offres d’emploi pourraient vous intéresser !Responsable Applicatif – H/F/X
  • CDI
  • Luitré-Dompierre (35)
  • Télétravail partiel
Lead Software Engineer – H/F/X
  • CDI
  • Paris (75)
  • Full remote
Technicien Support IT – H/F/X
  • CDI
  • Châteauneuf-d’Ille-et-Vilaine (35)
  • Pas de télétravail
Happy to meet you s’engage auprès de l’association À Compétence Égale pour lutter activement contre la discrimination sous toutes ses formes durant toutes les étapes du recrutement.Ces contenus pourraient vous intéresser !La recherche d’emploi est souvent accompagnée de conseils bien intentionnés provenant d'amis ou de membres de la famille… souvent pas si connaisseurs que ça du sujet ! Eh oui, tous les conseils ne se valent pas, et certains peuvent même être carrément contre-productifs. Dans cet article, examinons de plus près 8 conseils bidons sur la…Dans cet article, nous allons vous éclairer sur une prestation RH qui parait encore floue, y compris pour les professionnels des Ressources Humaines… roulement de tambours… L’Outplacement ! Si ce terme peut sembler technique de prime abord, pas d’inquiétude, nous allons vous expliquer clairement de quoi il s’agit avec une définition de l’outplacement, et pourquoi…L'outplacement est une solution RH qui permet d'offrir une porte de sortie à vos collaborateurs qui sont sur le départ, que ce soit à la suite d'une rupture conventionnelle ou d'un licenciement économique. Cette opportunité de reclassement professionnel illustre bien l'importance du soin apporté à l'accompagnement des talents jusqu'au bout de leur expérience au sein…Et hop !
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