ASH / Aide technique en imagerie H/F
Centre Hospitalier (Clermont-de-l'Oise)
- Clermont-Ferrand, Puy-de-Dôme
- CDD
- Temps-plein
Poste à pourvoir le 1er aout 2024.
Poste vacant CDD/Mutation/DétachementDescription générale du poste :
Le métier d'Agent des Services Hospitaliers (ASH) fait partie du secteur de la santé. Au sein d'un service hospitalier il est en charge de l'entretien et du nettoyage des chambres des patients, des parties communes et éventuellement des salles d'opération ou des ambulances.
La principale mission de l'ASH est de faire que le ou les service(s) pour lesquels il travaille soit toujours propres, aseptisé et bien entretenus.
L'ASH veille au bien-être des patients non pas en réalisant des soins comme les infirmières, mais en réalisant des soins dits indirects (distribution et débarrassage des repas, ). Il peut être également aider au brancardage des malades au sein de l'établissement hospitalier.Missions :
- Assurer le travail de collaboration avec le radiologue dans la prise en charge des examens d'échographieMissions spécifiques :
Aide Technique :
- Aide à l'installation des patients dans les différentes salles d'échographie,
- Brancardage ponctuel en l'absence des agents du STI ou surcharge de travail aux urgences
- Réception des fluides médicauxAide au secrétariat :
- Accueil des patients des urgences pour les examens d'échographie dans Xplore.Assurer le bio nettoyage
- Bio nettoyage des salles d'échographie,
- Elimination des déchets dans le local des déchets,Assurer le rangement, le suivi et la traçabilité :
- Purge et traçabilité des points d'eau,
- Assurer la gestion du linge propre et sale dans le respect des circuits et procédures du service et de la blanchisserie
- Réception et répartition du linge,
- Suivi et rangement des commandes logistiques.Courses et tâches diverses :
Services techniques, informatique et logistique, lingerieParticipation aux réunions de service et de l'établissement.Transmissions des informations nécessaires à la continuité des soins.
Une formation initiale et/ou expérience dans le domaine de l'hygiène hospitalière et l'accueil serait appréciée.Les domaines de compétence :
Les savoirs
- Anatomie, physiologie
- Gestes et postures / Manutention
- Géographie et topographie de l'établissement
- Organisation et fonctionnement interne de l'établissement
- Droit des usagers du système de santé
- Communication et relation d'aide
- Hygiène et sécurité
- Premiers secoursLes savoir-faire
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail et/ou de contrôle, afférent à son métier
- Utiliser les techniques gestes et postures / manutentionLes savoirs être (attitudes et comportements des personnes au travail)
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Capacité d'écoute,
- Aptitude à recueillir des informations précises et à les transmettre de façon pertinente,
- Réserve, discrétion, respect (des lieux, des collègues de travail, )
- Tolérance, neutralité, bienveillance,
- Respect des obligations professionnelles : secret professionnel, horaires, tenue vestimentaire,
- Développement de nouvelles compétences,
- Respect de la hiérarchie.Les niveaux requis
Formation initiale
- Formation hygiène hospitalièreExigences particulières :
- Moyen de mobilité
- Utilisation de l'outil informatique
- Participer aux actions de formation en hygiène, manutention,
- Rigueur dans les consignesHoraire :
- Durée moyenne hebdomadaire de référence : 07h30
- Nature des horaires (fixe, posté, nuit) : Fixe
- Détail des horaires :- Amplitude horaire :
- Repos hebdomadaires (variable ou fixe) : Fixe
- Astreintes et/ou permanences : Non