Senior HR Specialist 80 - 100%

• Selbständige administrative und organisatorische Abwicklung von Ein- und Austritten
• Anlaufstelle für administrative HR-Fragestellungen für Mitarbeitende und Vorgesetzte
• Erstellen von HR-Reports - und Statistiken
• Bewirtschaften und Optimieren von HR-Systemen - und Software (UKG, Swiss+, SAP SuccessFactors, Zeiterfassungstool ATOSS)
• Mitarbeiten und Vorantreiben von HR-Projekten insbesondere HR-Digitalisierung
• Aktuell halten von Personalrichtlinien, sowie HR-Dokumenten und Schulungsunterlagen
• Erstellen von Zwischen- und Arbeitszeugnissen
• Allgemeine administrative Aufgaben und Stammdatenpflege der Personaldossiers

• Herzblut für HR-Services und für lebhafte, abwechslungsreiche Arbeitstage
• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur HR-Fachfrau mit eidg. FA oder ähnliche Weiterbildungen
• Offene und empathische Persönlichkeit mit einer guten Portion Durchsetzungsvermögen
• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
• Fundierte Kenntnisse des gesamten HR-Life-Cycles
• Hohe IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit HRIS-Systemen, sowie HR-Reporting
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und gute Englisch Kenntnisse, jede andere Sprache ist willkommen
• Teamgeist für unser sehr sympathisches und humorvolles HR-Team
• Kenntnisse in der Lohnvorbereitung

• Spannendes Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten
• Motivierte und engagierte Kolleginnen und Kollegen
• Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten
• Grosszügiger Personalrabatt auf das gesamte Läderach-Sortiment
• Vergünstigungen im Bereich Ferien, Kleider und Vielem mehr (Benefits at work)
• Gratis Parking und subventioniertes Personalrestaurant mit täglich frischem Angebot

Läderach