Elektromontér výroby rozvaděčů
UNICO MODULAR a.s.
- Vizovice, Zlínský
- 33 000 - 43 000 Kč za měsíc
- Trvalý pracovní poměr
- Plný úvazek
My jsme UNICO MODULAR a.s. - vyvíjíme a vyrábíme systémy modulární výstavby. Specializujeme se převážně na západoevropský trh.Důležitým aspektem v naší filozofii je udržitelná budoucnost. Modulární výstavba snižuje stavební činnosti na místě výstavby, minimalizuje množství odpadu a zamezuje plýtvání. Nejsme lhostejní k životnímu prostředí. A uznej sám, to je věc, za kterou se chceš postavit.UNICO MODULAR stále roste, přesto si držíme atmosféru rodinného podniku, který nabízí příjemné prostředí a přátelský kolektiv.Tvoje pracovní náplň?
- montáž elektrických rozvaděčůCo od tebe čekáme?
- výuční list nebo SŠ vzdělání v oblasti elekro
- odborná způsobilost k výkonu činnosti v elektrotechnice (bývalá vyhláška 50/1978)
- praxe ve výrobě rozvaděčů výhodou
- schopnost práce v kolektivu
- manuální zručnost
- přesnost a pečlivostCo ti nabízíme?
- zázemí stabilní rodinné firmy
- prostředí podporující osobní a profesní růst
- skvělé firemní stravování
- kávu na pracovišti zdarma
- spoustu firemních akcíFinanční ohodnocení za dobré výsledky, možnost trvalého pracovního uplatnění, firemní stravování s příspěvkem, káva zdarma, firemní akcePodobné nabídky prácepřed 4 dny Valašské Meziříčí AZ práce s.r.o.
S ubytovánímpřed 2 dny Vsetín HAPI s.r.o.
25000 - 28000 Kč za měsíc S ubytovánímpřed 5 dny Leskovec Fajn práce s.r.o.
130 - 160 Kč za hodinupřed týdnem Kroměříž ŽOLÍKOVÁ PRÁCE s.r.o.
25000 - 29000 Kč za měsícpřed 3 dny Zlín JOBSYSTEM s.r.o.
45000 Kč za měsícpřed týdnem Valašské Meziříčí Fajn práce s.r.o.
153 - 158 Kč za hodinu S ubytovánímpřed týdnem Rožnov pod Radhoštěm Randstad HR Solutions s.r.o.aktivní nabídka Otrokovice, Otrokovice 2 Trenkwalder a.s.před 2 dny Zlín Ředitelství silnic a dálnic s. p.před týdnem Luhačovice Lázně Luhačovice, a.s.
S ubytováním- pro zobrazení aktivujte javascript ve Vašem prohlížeči.Název firmyUNICO MODULAR a.s.Kontaktní osoba:
Světlana Podhányiová
Tel: 724 555 094
E-mail:Tento inzerát je přebírán z veřejně dostupného zdroje Úřadu práce České Republiky.Provozovatel webu Jobsik.cz nezodpovídá za aktuálnost této inzerce. Inzerce je denně aktualizována.×Ještě moment, prosím...Už vám žádná nabídka práce neuteče!Vyzkoušejte odběr nových nabídek práce na e-mail. Vyplatí se to!Zasílání lze kdykoliv upravit nebo jednoduše zrušitJobsik.cz vám bude max. 1x denně posílat nové nabídky z regionu Zlín a okolí.
Po odeslání bude provozovatel Jobsik.cz zpracovávat a spravovat vložené osobní údaje.Po odeslání registračního formuláře bude provozovatel webu Jobsik.cz firma INET-SERVIS.CZ, s.r.o. (IČ: 27523209) (dále jen Správce) zpracovávat a spravovat uvedené osobní údaje za účelem zasílání odkazů s pracovními nabídkami na uvedenou emailovou adresu dle zvolených kritérií. Základní doba platnosti služby a s tím související doba zpracování poskytnutých osobních údajů je 2 roky od odeslání osobních údajů. Tuto lhůtu můžete kdykoliv předčasně zkrátit a nebo naopak prodloužit. INET-SERVIS.CZ, s.r.o. bude postupovat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679.Beru na vědomí, že poskytnutím osobních údajů Správci mám právo na: (I) na přístup k osobním údajům, (II) na opravu nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, (III) podání vysvětlení v případě podezření, že zpracování mých osobních údajů narušuje ochranu mého osobního a soukromého života nebo že osobní údaje jsou zpracovávány v rozporu s právními předpisy, (IV) požadovat nápravu situace, která je v rozporu s právními předpisy, zejména formou zastavení nakládání s osobními údaji, jejich opravou, doplněním či odstraněním, (V) obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů, (VI) na výmaz osobních údajů, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány, anebo zjistí-li se, že byly zpracovávány protiprávně, (VII) na přenositelnost údajů a (VIII) právo vznést námitku, po níž zpracování mých osobních údajů ukončí, neprokáže-li se, že existují závažné oprávněné důvody pro zpracování, jež převažují nad zájmy nebo právy a svobodami subjektu údajů, zejména, je-li důvodem případné vymáhání právních nároků.
Jobsik