Poradce/kyně pro firemní klientelu - Brno
Moneta Bank
- Brno, Jihomoravský
- Trvalý pracovní poměr
- Plný úvazek
- Efektivní řízení, správa a podpora vztahů s klienty svěřeného portfolia - segmentu malých a středních firem
- Aktivní získávání nových klientů
- Samostatná tvorba a obhajoba úvěrových návrhů
- Plnění obchodního plánu v souladu se strategií a cíli
- VŠ, popřípadě SŠ vzdělání ekonomického směru
- Schopnost efektivního jednání s firemními klienty
- Dobrou znalost účetnictví a finanční analýzy
- Proaktivní přístup ve vyhledávání obchodních příležitostí, tah na branku
- Výrazné prodejní a vyjednávací schopnosti
- Řidičské oprávnění skupiny B
- Předchozí praxí na pozici Firemního bankéře/ky
- Práce v MONETA pro nás znamená příležitost být v moderní bance, která je průkopníkem mnoha inovací, digitálním leaderem na bankovním trhu a určuje trendy, za které získává ocenění, a to nejen v bankovní sféře (např. v roce 2023 jsme se umístili na 10. místě v žebříčku 100 nejhodnotnějších českých firem, patříme k TOP 10 odpovědným velkým firmám a zvítězili jsme v kategorii Využití umělé inteligence v Internet Effectiveness Awards)
- Na svůj nový tým – máme tu přátelskou atmosféru, protože nejsme jen kolegové, ale také parťáci, kteří spolu rádi sdílí i méně pracovní témata
- Stabilní zaměstnání v bankovnictví, které je pilířem každé ekonomiky
- 25 dní dovolené, 5 dní doma na přípravu certifikace (Certification Leave), 2 volné dny na dobrovolnické aktivity rámci naší iniciativy Pácháme dobro, 4 dny Free day na cokoli se hodí a další 4 dny tzv. Time off pro případ, že budete během dne potřebovat odběhnout z práce. Celkem tedy 40 dnů volna!
- Každý z nás má benefitní balíček v roční výši až 30 000 Kč, který si sami skládáme tak, jak to vyhovuje právě nám – na výběr máme třeba z příspěvku na pojištění nebo stravování
- Sportovce potěší možnost objednat si kartu MultiSport
- Naše bankovní produkty si můžeme pořídit za zvýhodněné zaměstnanecké sazby
- Každý z nás má příležitost pro kariérní i osobní růst
- Zakládáme si na vzdělávání, protože víme, že bez kvalitního zaškolení a dalšího rozvoje nemůžeme držet krok s ostatními